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技能自动化发布 / release (push) Successful in 8s
问题：sandbox RPA 采集时，给用户登录态的等待时间太短（settle_ms=0 / input timeout=10s / wait_for_url 20s / click 后 0ms 路由稳定时间），SPA 异步跳转被打断，session 没保住，最终 40s 内找不到表格、fetched_rows=0。 修复（核心 5 处）： - _fill_spa_login：settle_ms 默认 4000ms、input timeout 20s、wait_for_url 30s、 URL 判断覆盖 /auth/ 中间态 - _goto(SPA_LOGIN_URL) 后 wait 3000ms（SPA hydration） - 登录按钮 click 后 wait 2000ms（等 token 写入 cookie 再 goto home） - 步骤 4 改为 retry 循环（最多 2 次） - 步骤 5.6：刷新后若 URL 在 /login 重新登录一次 健壮性修复（5 处）： - 侧边栏 link 等待 15s → 30s - reload timeout 20s → 30s - 「续聘材料包」click 后 wait 1500ms → 3000ms - 抽出 _dump_page helper，自动 mkdir(parents=True) 修 5 处 dump 父目录缺失 - 移除残留 dump_path / html 引用 版本对齐： - SKILL.md version 1.1.4 → 1.1.5 - constants.py SKILL_VERSION 1.1.4 → 1.1.5 - CHANGELOG.md 加 1.1.5 条目 测试：21/21 通过 Co-Authored-By: Claude Code <noreply@anthropic.com>
46 lines
1.5 KiB
Python
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1.5 KiB
Python
"""技能标识、版本与阈值常量。
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复制到新 skill 时必须修改：
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- SKILL_SLUG 与 SKILL.md metadata.openclaw.slug 保持一致
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- SKILL_VERSION 与 SKILL.md version 保持一致
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"""
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SKILL_SLUG = "alert-contract-expiring-hr"
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SKILL_VERSION = "1.1.5"
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LOG_LOGGER_NAME = "openclaw.skill.alert_contract_expiring_hr"
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PLATFORM_KIT_MIN_VERSION = "1.2.11"
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# 预警阈值（黄/橙/红）：距到期日 <= yellow 天 = 黄色预警
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# 顺序：red < orange < yellow
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DEFAULT_THRESHOLDS = (90, 60, 30)
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# 预警等级名称（与 thresholds 顺序一一对应）
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ALERT_LEVELS = ("yellow", "orange", "red")
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ALERT_LEVEL_LABELS = {"yellow": "黄色", "orange": "橙色", "red": "红色"}
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# 续聘建议
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SUGGESTIONS = ("renew", "observe", "non_renew")
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SUGGESTION_LABELS = {
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"renew": "建议续聘",
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"observe": "常规续聘评审",
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"non_renew": "不建议续聘",
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}
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# 合同状态
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CONTRACT_STATUSES = ("可续聘", "预警中", "已续签", "已驳回", "已过期", "已撤回")
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# 续签材料清单
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DEFAULT_MATERIALS = [
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"近 3 年年度考核表（盖章）",
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"师德师风考评记录",
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"学历学位证书复印件",
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"岗位聘任登记表",
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"劳动合同文本（一式三份）",
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"个人述职报告（不少于 2000 字）",
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]
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# AI 续聘建议规则阈值
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MORAL_FAIL_THRESHOLD = 60 # 师德 < 60 直接 non_renew
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PERFORMANCE_FAIL_THRESHOLD = 60 # 单年考核 < 60 算不合格
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PERFORMANCE_RENEW_MIN = 80 # 全部 >= 80 且逐年上升 → renew
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